با اهداء سلام ضمن تشکر و تقدیر و با اغتنام از فرصت بوجود آمده مشروحی از تاریخچه و فعالیت این شرکت جهت استحضار اعلام میگردد .
در راستای فرمایشات مقام معظم رهبری مبنی بر توجه بر امور معیشتی کارکنان دولت، لزوم ایجاد و تأسیس یک مؤسسه مالی و اعتباری به منظور رفع  نیازها و حوائج مالی همکاران از سالها پیش احساس میگردید، مخصوصاً اینکه صندوق قرض الحسنه قدیمی وزارت متبوع علیرغم تلاش فوق العاده دست اندرکاران آن بدلیل محدود بودن منابع و ساختار نامتناسب آن با شرایط کنونی پاسخگوی این نیازهای روزافزون نبود، به همین دلیل از سال 1383 مساعدت  مسئولین وقت نسبت به پیگیری تشکیل و تأسیس شرکت تعاونی اعتبار کارکنان اقدام گردید که پس از کسب موافقت وزارت تعاون اخذ مجوز فعالیت از بانک مرکزی نیز  پس از سه سال نتیجه داد. و با نک مرکزی با کنترل بند به بند اساسنامه شرکت و ممهور نمودن آن سرانجام در تاریخ 15/12/1386مجوز ثبت شرکت را  طی شماره 2934 صادر کرد .

متعاقباً با تشکیل هیأت مؤسس و با حضور رئیس و بازرس اتاق تعاون کشور در تاریخ 4/4/1387 اولین مجمع عمومی برگزار و اعضای هیأت مدیره و بدنبال آن مدیر عامل به شرح ذیل انتخاب و مراتب در اداره کل تعاون استان تهران و ثبت شرکتها تقویم و ثبت گردید.

1- جناب آقای سید عبدالله حسینی (رئیس هیأت مدیره)

2- جناب آقای محمد جواد کولیوند (نایب رئیس هیأت مدیره)

3- جناب آقای محمد نیکخواه (عضو هیأت مدیره و مدیرعامل)

4- جناب آقای لطف اللّه ذاکری (عضو هیأت مدیره)

5- جناب آقای سید محمد باقر مدرسی قوامی (عضو هیأت مدیره)

سپس با تلاش فراوان همکاران، مقدمات شروع به کار و نصب سیستم های مالی و غیره آغاز و مقام عالی وزارت نیز در تاریخ 10/12/1386 با فعالیت غیر دولتی این تعاونی موافقت و متعاقب آن اولین شعبه این تعاونی با استفاده از یک سیستم پیشرفته بانکداری الکترونیک (سیمیا) در ساختمان شماره 7  برای کارکنان وزارت امور خارجه شروع به کار نمود و از اسفند ماه 1387 سهام شرکت نیز به عموم همکاران رسمی ،پیمانی،بازنشسته،قراردادی،شرکتی و حتی کارمندان محلی ایرانی دارای قرارداد بطور یکسان و بدون هیچگونه تبعیض وفق قوانین وزارت تعاون و اساسنامه شرکت عرضه گردید و در اولین مرحله 1083 نفر از همکاران با خرید 5773 سهم (ارزش هر سهم یک میلیون دویست هزار ریال) و تعهد اضافه نمودن یک سهم درسال (پرداخت ماهیانه 100.000 ریال) به عضویت شرکت درآمدند که این موضوع در مجمع عمومی سالیانه مورد تصویب قرار گرفت و متعاقباً در همان مجمع جهت فراهم آوردن فرصت دیگری برای همکاران باقیمانده ،سرمایه شرکت به 25.000.000.000 ریال افزایش یافته و سهام جدید عرضه شد که در حال حاضر فروش آن با استقبال همکاران ادامه دارد و بر مبنای آن طبق قانون تعاون هر یک از اعضاء می تواند حداقل یک سهم و حداکثر 15 درصد کل سهام شرکت را خریداری نماید.
شایان ذکر است این تعاونی طی 7 ماه اول فعالیت خود با توجه به استقبال بسیار خوب همکاران موفق شده است بدون دریافت کوچکترین کمکی، با جمع آوری پس اندازهای اندک همکاران درحسابهای قرض الحسنه بیش از20.000.000.000 ریال تسهیلات از ده تا سیصد میلیون ریال را  با حداقل کارمزدهای ممکن وشرایط سهل به همکاران اعطاء و در جهت حل مشکلات آنان گام بردارد. پیش بینی میشود انشاءاللّه در آینده با حمایت بیشتر مسئولین ذیربط، این حرکت رو به جلو با ارائه طرحهای مختلف تسهیلاتی ادامه پیدا کرده و دغدغه های معیشتی اعضاء را کاهش دهد.

اهم وظایف:

طبق اساسنامه  موجود اهم وظایف شرکت به شرح ذیل است:

1. افتتاح حساب قرض الحسنه بر ای کارکنان وزارت متبوع
2. پرداخت وام با کارمزد مناسب برای اعضاء با رعایت مقررات موضوعه و آئین نامه های مصوب
3. انجام سایر خدمات مالی و اعتباری برای اعضاء در حد امکانات
4. اخذ وام قرض الحسنه و سایر تسهیلات اعتباری از منابع بانکی ،صندوق تعاون و دیگر موسسات مالی و اعتباری جهت تقویت بنیه مالی شرکت و اعطای تسهیلات بیشتر به متقاضیان
5. اخذ کمک  وهدایای نقدی و غیر نقدی از دولت و اشخاص حقیقی و حقوقی
6. افتتاح انواع حسابهای سپرده به نام شرکت در دیگر بانکها
7. سرمایه گذاری و خرید سهام و اوراق مشارکت دولتی یا تضمین شده توسط دولت

 برنامه آینده شرکت تعاونی:
برنامه آینده شرکت تعاونی دررابطه با ارائه خدمات به شرح ذیل تدوین گردیده است :

* افتتاح دو شعبه آنلاین برمک  در جوار ساختمان شماره 9 و دفتر مطالعات سیاسی که عملیات آماده سازی آن شروع شده ودراوایل سال آینده جهت سهولت دسترسی همکاران وزارت متبوع مورد بهره برداری قرار خواهد گرفت.

* نصب دستگاههای خودپرداز در شعب و فروشگاه وزارت امور خارجه

* افتتاح حساب های سپرده کوتاه مدت و بلند مدت

ارائه نقطه نظرات و دیدگاه شما پیرامون اهداف و برنامه های ذکر شده می تواند در پیشبرد و توسعه مطلوب، این شرکت را یاری نماید.